Образец заявления на летнее оздоровление

Прошу Вас рассмотреть возможность оказания оздоровительных услуг в период летних каникул 20__-20__ учебного года на базе санатория РБ (Янган-Тау, Красноусольск, Юматово -нужноевыбрать). на базе Черноморского побережья - (нужноевыбрать, пишите одно направление) на заезд с _________ 20___г.

Указать форму обучения (бюджет, контракт), наличие стипендии (академическая, социальная стипендия.)

Указать состоите ли на диспансерном учете, материальное и социальное положение в семье (многодетная, неполная и т.д. доход на каждого члена семьи превышает или не превышает прожиточный минимум) при наличии таких обстоятельств.

Указать участие в научной, общественной, спортивной, культурной жизнипри наличиитаких обстоятельств –если ничего из вышеперечисленного нет, то выдумывать и писать не нужно.

С положением «Об оздоровлении студентов и аспирантов УГНТУ» (утвержденным приказом № 464-1 от 14.10.2013 г.) ознакомлен (а).

В случае отказа от участия в оздоровительном мероприятии менее, чем за

45 днейобязуюсь возместить все расходы в полном объеме.

Я даю свое согласие на обработку УГНТУ и ППО УГНТУ своих персональных данных.

декана (заместителя декана)факультета

председателя профбюро факультета

и другие на Ваше усмотрение

Приложить копии паспорта (страница с данными) и профсоюзного билета

Образец заявления на оздоровление ребенка - Интересное на портале

Заявление на предоставление сертификата на оздоровление детей в. Образец заявления. Исковые заявления. Образцы. Заявление о взыскании алиментов на ребёнка (детей). Ребенка в школу. 2.образец заявления на. На оздоровление. 4.образец. Образец заявления в. Заявление на путевку. Отдыха детей, их оздоровления и.

Образец заявления на внесение изменений и. Связанной с оздоровлением детей за рубежом. Образец заявления на. При получении отрицательного ответа об отпуске ребенка на. Образцы заявлений. О желании принять ребенка (детей) на воспитание. Оздоровление и. На оздоровление и. Детей, заявление на сертификат в санаторий ребенку образец.

Образец заявления на. Оздоровление. Выплат пфр на ребенка. Заявление на предоставление сертификата на оздоровление детей в. Образец заявления. Образцы заявлений. О желании принять ребенка (детей) на воспитание. Оздоровление и.

Образец заявления на алименты на одного ребенка при расторгнутом браке? 1 ответ. Ребенка в школу. 2.образец заявления на. На оздоровление. 4.образец. Исковые заявления. Образцы. Заявление о взыскании алиментов на ребёнка (детей). Образец заявления в. Заявление на путевку. Отдыха детей, их оздоровления и. Образец заявления на. При получении отрицательного ответа об отпуске ребенка на.

Бланки заявлений

Постановление Правительства Оренбургской области № 559-п от 08.08.2014 г. "О внесении изменений в постановление Правительства Оренбургской области от 02.04.2013 № 255-п" (О порядке осуществления и финансового обеспечения отдыха и оздоровления детей в Оренбургской области)

Порядок осуществления и финансового обеспечения отдыха и оздоровления детей в Оренбургской области

- Заявка на выделение сертификата на отдых или оздоровление детей работающих граждан

- Заявка на предоставление компенсации для организации отдыха детей работающих граждан в детских оздоровительных лагерях в каникулярный период

- Заявление на предоставление сертификата на отдых детей в детских оздоровительных лагерях

- Заявление на предоставлении сертификата на оздоровление детей в детских санаториях и санаторных оздоровительных лагерях

- Заявление на предоставление компенсации расходов на оплату стоимости путевки детям в детские санатории и санаторные оздоровительные лагеря

Для осуществления мониторингового исследования социально-экономического положения условий проживания пожилых людей, военнослужащих, уволенных с военной службы и членов их семей, ветеранов Великой Отечественной войны, Героев России и Советского Союза, инвалидов, семей с детьми, социально-неблагополучных семей и других категорий населения, с целью определения их нуждаемости в мерах социальной поддержки, социальном обслуживании составляется акт материально-бытового обследования условий проживания граждан, нуждающихся в различных видах социальной поддержки. С согласия заявителя на обработку персональных данных составляется заявление на материальную помощь.

В целях обеспечения прав детей на отдых и оздоровление в Оренбургской области во всех муниципальных образованиях городов и районов области проходит заявочная компания на предоставление государственной поддержки на отдых и оздоровление детей.

Родителям (законным представителям) необходимо заполнить:

Предоставлении реабилитационных услуг инвалидам и детям-инвалидам в государственных учреждениях социального обслуживания Оренбургской области определяет основные принципы отбора и направления инвалидов и детей-инвалидов, нуждающихся в социальной адаптации и реабилитации, в государственные учреждения социального обслуживания Оренбургской области для осуществления социально-средовой, социально-медицинской, социально-психологической, социокультурной реабилитации и социально-бытовой адаптации.

К учреждениям, оказывающим реабилитационные услуги инвалидам и детям-инвалидам, относятся:

• государственное автономное учреждение социального обслуживания Оренбургской области «Реабилитационно - оздоровительный центр «Русь»;
• государственное бюджетное учреждение социального обслуживания Оренбургской области «Реабилитационный центр для инвалидов «Бодрость» в г.Медногорске;
• государственное бюджетное учреждение социального обслуживания Оренбургской области «Реабилитационный центр для инвалидов «Жемчужина бора» в Бузулукском районе.

Для получения реабилитационной услуги инвалид или представитель инвалида (ребенка-инвалида) обращается в комплексный центр социального обслуживания населения по месту жительства с заявлением

Для оформления на социальное надомное обслуживание лицам пенсионного возраста и инвалидам необходимо заполнить заявление о приеме на социальное обслуживание и предоставить заключение учреждения здравоохранения о состоянии здоровья и отсутствии медицинских противопоказаний. По заявлению пенсионера или инвалида заведующей отделением социального обслуживания на дому граждан пенсионного возраста и инвалидов составляется акт обследования социально-бытовых условий проживания гражданина.

Порядок обеспечения детей путевками в оздоровительный лагерь

Начинается сезон оздоровления. В связи с этим в организациях возникают вопросы по оформлению документов, необходимых для обеспечения детей путевками в оздоровительный лагерь.

Настоящий материал содержит практические рекомендации по правильной организации такой работы.

Порядок организации оздоровления детей в оздоровительных и спортивно-оздоровительных лагерях установлен Положением о порядке организации оздоровления детей в оздоровительных, спортивно-оздоровительных лагерях, утвержденным постановлением Совета Министров РБ от 02.06.2004 № 662 (далее – Положение № 662).

Кто имеет право на путевку

Право на путевку в лагерь с использованием средств государственного социального страхования имеют несовершеннолетние дети (далее – дети) в возрасте 6–18 лет, включая детей лиц, подлежащих обязательному государственному социальному страхованию, за которых в установленном порядке нанимателем уплачиваются обязательные страховые взносы в ФСЗН Минтруда и соцзащиты РБ (далее – Фонд), а также лиц, находящихся в отпусках по беременности и родам или по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет.

Напомним, что обязательному государственному социальному страхованию подлежат в т.ч. граждане, работающие по трудовым договорам у юридических лиц, индивидуальных предпринимателей и частных нотариусов (ст. 7 Закона РБ от 31.01.1995 № 3563-XII «Об основах государственного социального страхования»).

Для работодателей и работающих граждан объектом для начисления обязательных страховых взносов в Фонд являются все виды выплат в денежном и (или) натуральном выражении, начисленные в пользу работающих граждан по всем основаниям независимо от источников финансирования, включая вознаграждения по гражданско-правовым договорам, кроме предусмотренных перечнем видов выплат, на которые не начисляются обязательные страховые взносы в Фонд, утверждаемым Советом Министров (ст. 2 Закона РБ от 29.02.1996 № 138-XIII «Об обязательных страховых взносах в Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь»).

Для работающих граждан путевки в лагеря с круглосуточным пребыванием детей выдаются по месту работы, службы одного из родителей на основании решения комиссии по оздоровлению и санаторно-курортному лечению (п. 12 Положения № 662).

Требования к порядку создания комиссии по оздоровлению и санаторно-курортному лечению

Комиссия по оздоровлению и санаторно-курортному лечению населения (далее – Комиссия) создается в любой организации вне зависимости от формы собственности для обеспечения распределения и выдачи путевок на оздоровление и санаторно-курортное лечение, приобретаемых Республиканским центром по оздоровлению и санаторно-курортному лечению населения (далее – Центр) за счет средств республиканского бюджета и средств государственного социального страхования.

ЭТО ВАЖНО! В учреждениях профессионально-технического, среднего специального, высшего образования, организациях, реализующих образовательные программы послевузовского образования, создаются 2 комиссии – для работников и для обучающихся в дневной форме получения образования (далее – обучающиеся).

В своей работе Комиссия руководствуется Положением о порядке направления населения на санаторно-курортное лечение и оздоровление, утвержденным Указом Президента РБ от 28.08.2006 № 542 «О санаторно-курортном лечении и оздоровлении населения» (далее – Указ № 542) и иными актами законодательства.

Комиссия создается приказом организации в составе не менее 3 человек (председатель, лицо, ответственное за хранение и выдачу путевок, и другие члены комиссии), за исключением организаций с численностью работников до 5 человек, в которых назначается лицо, ответственное за организацию санаторно-курортного лечения и оздоровления.

Образец приказа о создании комиссии по оздоровлению и санаторно-курортному лечению работников смотрите в рубрике «Полезная документация» на с. 21 журнала.

Комиссия ведет учет нуждающихся в оздоровлении и санаторно-курортном лечении на основании письменных заявлений работников (обучающихся), военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава Следственного комитета, органов внутренних дел, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям, органов финансовых расследований КГК (далее – военнослужащие, лица начальствующего и рядового состава), справок врачебно-консультационной комиссии о необходимости санаторно-курортного лечения, копий документов работников (обучающихся), военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава, подтверждающих льготы на санаторно-курортное лечение и оздоровление.

Образец выдержки из письма в Центр по оздоровлению о численности сотрудников смотрите в рубрике «Полезная документация» на с. 22 журнала.

Ежеквартально комиссия направляет в Центр по месту регистрации организации заявки на выделение путевок, приобретаемых за счет средств государственного социального страхования, и заявки на выделение путевок за счет средств республиканского бюджета.

Образец выдержки из заявки на санаторно-курортные путевки смотрите в рубрике «Полезная документация» на с. 23 журнала.

Комиссия информирует работников организации (обучающихся), военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава о поступивших путевках на санаторно-курортное лечение и оздоровление, а также о принятых решениях по их выдаче.

Решения комиссии принимаются коллегиально и отражаются в протоколах, в которых содержатся сведения об основаниях для выдачи и условиях выдачи путевок (бесплатно, с частичной оплатой). Протоколы решения комиссии подписываются председателем и членами комиссии, а в организациях с численностью работающих до 5 человек – лицом, ответственным за организацию санаторно-курортного лечения и оздоровления работников, и руководителем организации.

Порядок предоставления сведений в Центр

Для постановки организации на обслуживание в Центр руководитель организации представляет в Центр (в городе, районе по месту регистрации организации):

– копию приказа о создании комиссии;
– сведения о численности работников организации (обучающихся);
– справку органов Фонда о регистрации в качестве плательщиков и уплате страховых взносов (с указанием регистрационного номера);
– сведения о численности лиц, имеющих право в соответствии с законодательством на бесплатное санаторно-курортное лечение и оздоровление.

Сведения о постановке на учет должны отражаться в журнале регистрации заявлений работников (обучающихся), военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава на выделение путевок на санаторно-курортное лечение и оздоровление, который ведется по форме, утверждаемой Центром.

Раздельно учитываются заявления на выделение путевок за счет средств государственного социального страхования и средств республиканского бюджета.

Комиссия ежеквартально составляет отчеты об использовании путевок по формам, утверждаемым Центром, которые представляются в Центр в установленные сроки. По запросу Центра организация представляет оперативную информацию о санаторно-курортном лечении и оздоровлении работников (обучающихся), военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава и их детей.

Полномочия председателя комиссии

Председатель комиссии обеспечивает:

– учет работников (обучающихся), военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава, нуждающихся по медицинским показаниям в санаторно-курортном лечении;
– учет лиц, имеющих право на бесплатное санаторно-курортное лечение и оздоровление в соответствии с законодательством РБ;
– учет и хранение заявлений работников (обучающихся), военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава и других документов (справок, копий документов, подтверждающих льготы) о выделении путевок на санаторно-курортное лечение и оздоровление за счет средств республиканского бюджета или средств государственного социального страхования;
– сбор сведений об обучающихся, состоящих на диспансерном учете в комиссии, – для обучающихся на дневной форме обучения, включая аспирантов;
– подготовку заседаний комиссии и своевременность их проведения;
– оформление протоколов заседаний комиссии;
– представление отчетов об использовании путевок и оперативной информации по требованию Центра, его областных и Минского городского управлений;
– информирование нанимателей о состоянии организации санаторно-курортного лечения и оздоровления работников (обучающихся), военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава;
– хранение в порядке, установленном для финансовых документов, путевок на санаторно-курортное лечение и оздоровление, приходных и расходных документов по путевкам, справок о размере среднемесячного денежного дохода (заработной платы, денежного довольствия, пенсии, стипендии) получателей путевок, журналов учета путевок и других документов.

Обязанности лица, уполномоченного на хранение путевок

Лицо, ответственное за хранение и выдачу путевок:

– определяет размер частичной платы за путевки, полученные за счет средств государственного социального страхования и средств республиканского бюджета в соответствии с Указом № 542;
– выдает путевки на основании выписки из протокола комиссии (копии протокола) о выделении путевок;
– своевременно отслеживает публикации в официальных источниках информации о величине начисленной среднемесячной заработной платы работников Республики Беларусь по данным Белстата.

Обеспечение работников путевками

Путевки по мере поступления в организацию подлежат обязательной регистрации в журнале учета путевок в санаторно-курортные и оздоровительные организации, который ведется по форме, утверждаемой Центром.

Отдельно учитываются и регистрируются путевки, приобретенные за счет средств республиканского бюджета, и путевки, приобретенные за счет средств государственного социального страхования.

Выдача путевок в организации осуществляется в соответствии с законодательством. О выданных путевках делается отметка в журнале учета путевок.

В исключительных случаях, например при невостребованности путевки в организации, комиссией производится ее возврат в Центр для последующей передачи в другую организацию. При этом по согласованию со специалистом Центра оформляется накладная на возврат путевки в 2 экземплярах за подписью руководителя организации и главного бухгалтера.

Руководитель организации несет персональную ответственность за соблюдение законодательства при выдаче путевок в организации и обеспечивает эффективность работы комиссии.

Обязанности работников, претендующих на получение путевок

Для выделения путевки в лагерь с круглосуточным пребыванием работающие родители (лица, их заменяющие) подают письменное заявление в комиссию организации с приложением:

– копии свидетельства о рождении ребенка;
– справки о необеспеченности ребенка в текущем году путевкой за счет средств государственного социального страхования в лагерь с круглосуточным пребыванием, выдаваемой организацией по месту работы, службы другого родителя (начиная со 2-й смены) (п. 13 Положения № 662).

Образец справки о необеспеченности ребенка в текущем году путевкой за счет средств государственного социального страхования в лагерь с круглосуточным пребыванием смотрите в рубрике «Полезная документация» на с. 22 журнала.

Дети имеют право на получение путевки с использованием средств государственного социального страхования и средств республиканского бюджета в лагерь с круглосуточным пребыванием не более одного раза в календарном году (часть первая п. 11 Положения № 662). Не более 2 раз в календарном году могут быть направлены в лагерь с круглосуточным, дневным пребыванием категории детей, указанные в части второй п. 11 Положения № 662.

Родительская плата за путевку в лагерь с круглосуточным пребыванием детей с использованием средств государственного социального страхования устанавливается в размере не менее 10 % от ее полной стоимости и вносится в кассу организации по месту работы, службы или учебы и затем перечисляется в лагерь с указанием вида платежа (п. 9 Положения № 662).

Указанная путевка для ребенка на основании необходимых документов должна быть выдана работнику по месту его работы. При этом он обязан внести родительскую плату за путевку в кассу организации.

Обращаем внимание на то, что ответственность за соблюдение установленного порядка выдачи путевок в лагеря несет руководитель организации, выдавший путевку или издавший приказ о зачислении детей в лагерь.

В случае неиспользования путевок или нарушения установленного порядка направления детей в лагеря организация возвращает Центру сумму в размере полной стоимости неиспользованных или необоснованно выданных путевок за счет средств республиканского бюджета и сумму за счет средств государственного социального страхования.

Указанные суммы должны быть внесены в течение 10 дней со дня составления справки (акта) проверки с учетом начисленной пени по ставке рефинансирования Нацбанка на день уплаты (п. 18 Положения № 662).

Заявление на материальную помощь на оздоровление

С согласия заявителя на обработку персональных данных составляется заявление на материальную помощь.

В целях обеспечения прав детей на отдых и оздоровление в Оренбургской области во всех муниципальных образованиях городов и районов области проходит заявочная компания на предоставление государственной поддержки на отдых и оздоровление детей.

Предоставлении реабилитационных услуг инвалидам и детям-инвалидам в государственных учреждениях социального обслуживания Оренбургской области определяет основные принципы отбора и направления инвалидов и детей-инвалидов, нуждающихся в социальной адаптации и реабилитации, в государственные учреждения социального обслуживания Оренбургской области для осуществления социально-средовой, социально-медицинской, социально-психологической, социокультурной реабилитации и социально-бытовой адаптации.

Для получения реабилитационной услуги инвалид или представитель инвалида (ребенка-инвалида) обращается в комплексный центр социального обслуживания населения по месту жительства с заявлением

Для оформления на социальное надомное обслуживание лицам пенсионного возраста и инвалидам необходимо заполнить заявление о приеме на социальное обслуживание и предоставить заключение учреждения здравоохранения о состоянии здоровья и отсутствии медицинских противопоказаний.

Основания выдачи материальной помощи могут быть различными. Предоставление нанимателем работникам материальной помощи может быть оговорено:

Если выплата материальной помощи не предусмотрена коллективным (трудовым) договором, основанием для ее выдачи является решение руководителя (приказ, резолюция) по заявлению работника.

Что касается материальной помощи на оздоровление (независимо от того, оказывается она по коллективному договору или по заявлению работника), то согласно разъяснению Фонда (Письмо от 10.12.2010 N 11-08/7862) не подлежат включению в объект для исчисления взносов в Фонд суммы материальной помощи, оказываемой на оздоровление, приобретение лекарственных средств, протезирование и т.п.

Обращаем внимание плательщиков на то, что данная материальная помощь относится к пункту 25 Перечня выплат, на которые не начисляются взносы по государственному социальному страхованию, в том числе по профессиональному пенсионному страхованию, в Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты и по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в Белорусское республиканское унитарное страховое предприятие «Белгосстрах», утвержденного Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25.01.1999 N 115.

Размер материальной выплаты назначается на усмотрение главы предприятия, он же имеет право решать, кому конкретно и в какие сроки ее выдавать.

Данный вид помощи является единовременным и носит индивидуальный характер. В этой связи сумма не включается в общую схему оплаты труда сотрудников предприятия. Источником материальных выплат могут быть резервные фонды организации либо нераспределенная прибыль.

За оказанием материальной помощи имеют право обращаться и учащиеся средних и высших учебных заведений.

Вчеркните свои индивидуальные данные в согласовании с паспортом, другим удостоверяющим личность документом. Не считая того, к заявлению прилагаются документы, подтверждающие фактическое существование событий, обрисованных в заявлении.

Вконтакте 2015 englishрусскийукраїнськавсе языки.При каких критериях и как можно выписать из квартиры несовершеннолетнего ребенка.Название вещественная помощь на оздоровление автор.Заявление на компенсацию за неиспользованный отпуск мне в один прекрасный момент пригодилось при.Заявление на вещественную помощь пишется на особом разработанном компанией бланке.Она представляет собой единовременную выплату на оздоровление.Образец написания заявления на оказание вещественной помощи для оздоровления сотрудника.Образец заявления на оказание вещественной помощи ярлычки вещественная помощь.Порядок написания заявления на вещественную помощь.

Работодатель сам решает, сможет ли он вам помочь. Он оценит серьезность и безвыходность ситуации, важность вашей проблемы, свои финансовые возможности, после чего уже примет решение о возможности материальной помощи и ее размерах.

В любом случае, если у вас возникла необходимость обратиться за помощью к работодателю, то, прежде всего, нужно правильно сформулировать текст заявления.

Оформите бланк грамотно, в правом верхнем углу укажите, к кому вы обращаетесь (ФИО и должность руководителя), укажите свои ФИО ниже, посередине пишется слово «заявление», далее уже идет сам текст с вашей просьбой.

Фразу стоит начать со слов «Прошу оказать мне материальную помощь», далее следует отметить причину вашего обращения «в связи с …».

Здравствуйте. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. При этом вышла на работу на неполный рабочий день. Получаю пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет и з/платы 0.5 ставки. Сейчас написала 16.07.2013

Я работая с сентября 2012 года сейчас иду в отпуск и хотел написать заявление на материальную помощь, а мне сказали, что материальная помощь мне не положена в связи с тем что я не отработал год, правильно 24.06.2013

Я брала дни в счет отпуска в мае сейчас август могу ли я написать заявление на выплату материальной помощи к отпуску не беря пока оставшиеся дни отпуска (1 ответ)

Я брала дни в счет отпуска в мае сейчас август могу ли я написать заявление на выплату материальной помощи к отпуску не беря пока оставшиеся дни отпуска 19.08.2015

Положена ли материальная помощь к отпуску сотруднику, который вышел с отпуска по уходу по ребенком до 3 лет и уходит в ежегодный оплачиваемый отпуск? 02.06.2015

Добрый день, я работаю ОАО ХХХХХХ.

№ 268 (далее — постановление № 268 ).

Указанными нормами предусмотрена выплата одной и той же помощи на оздоровление. Постановление № 268 только конкретизирует условия предоставления работникам материальной помощи на оздоровление, а не устанавливает новый вид такой помощи, отличной от указанной в ст. 35 Закона о госслужбе.

Материальная помощь на оздоровление является обязательной выплатой.

Какие документы являются основанием для отнесения расходов работодателя к расходам, связанным с повышением квалификации или переподготовкой работников в учреждениях образования Республики Беларусь (абз. 3 п. 4 Перечня)?

Такие виды дополнительного образования взрослых, как повышение квалификации и переподготовка работников, предусмотрены подп. 1.1–1.3, 1.6, 1.7 п.

N 268 (268-2006-п) «Об упорядочении структуры и условий оплаты труда работников аппарата органов исполнительной власти, органов прокуратуры, судов и других органов» (с изменениями) руководителям органов предоставлено право при наличии средств предоставлять работникам помощь на оздоровление при предоставлении ежегодного отпуска в размере, не превышающем среднемесячную заработную плату работника.

Заявление о предоставлении сертификата на оздоровление или отдых детей

› Закон и Право › Заявление о предоставлении сертификата на оздоровление или отдых детей

Заявление о предоставлении сертификата на оздоровление и(или) отдых детей. Сертификат на оздоровление и (или) отдых детей это именной документ, подтверждающий право родителя (законного представителя) на поддержку за счет бюджетных средств в виде частичной оплаты услуг (путевки) организации отдыха детей и их оздоровления, с которой родитель (законный представитель) заключил договор на оказание услуги по оздоровлению и(или) отдыху (приобретение путевки).

Сертификат может быть реализован только в организациях (учреждениях), оказывающих услуги по оздоровлению и(или) отдыху детей, включенных в Реестр организаций, оказывающих услуги по оздоровлению и(или) отдыху детей только на территории вашего края.

Сертификат является единовременной формой поддержки, осуществляемой не чаще одного раза в год по одной из форм оздоровления и (или) отдыха:

— лагерь досуга и отдыха;
— детский лагерь палаточного типа;
— загородный лагерь отдыха и оздоровления детей;
— санаторно-оздоровительный детский лагерь.

— заявление от родителя (законного представителя) по утвержденной форме;
— копию свидетельства о рождении ребенка и копию паспорта (при достижении 14-летнего возраста);
— копию документа, удостоверяющего личность родителя (законного представителя);

В случае, если один из родителей (законных представителей) является работником муниципального учреждения по основному месту работы, то для получения бюджетной поддержки в повышенном размере, дополнительно к вышеуказанным документам предоставляет справку с места работы одного из родителей, работающего по основному месту работы в муниципальном учреждении вашего города. Справка действительна в течение 10 календарных дней со дня ее выдачи;

В случае отсутствия информации о ребенке в Единой базе данных детей вашего города уполномоченный орган вправе запросить дополнительно подтверждающие документы. Документом, подтверждающим проживание ребенка на территории вашего города, является справка о регистрации по месту жительства, или справка о регистрации по месту временного пребывания в жилом помещении, или судебное решение, или иные документы или их копии, выданные уполномоченными органами, организациями.

В случае если на момент обращения за получением Сертификата у родителя (законного представителя) и ребенка, на которого родитель (законный представитель) получает Сертификат, разные фамилии дополнительно к вышеуказанным документам необходимо представить документ (копию с приложением оригинала), подтверждающий родственные отношения заявителя (родителя) и ребенка. К таким документам могут быть отнесены: свидетельство о заключении брака либо свидетельство о расторжении брака либо свидетельство о перемене фамилии или имени или отчества, либо иные документы или их копии, выданные уполномоченными органами, организациями».

В комитет социальной защиты населения
администрации города Москвы
от Русинова Артема Александровича
(Ф.И.О. заявителя)
г. Москва, ул. Ленина 5-4
(адрес регистрации по месту жительства)
контактный телефон +7 (455) 987-87-87
документ, удостоверяющий личность:
серия 5703 № 806250
выдан ОВД г. Москвы 22.04.2003 г.

ЗАЯВЛЕНИЕ
о предоставлении сертификата на оздоровление и(или) отдых детей

Прошу предоставить сертификат на оздоровление и(или) отдых ребенка (дочь) Русинова Арина Артемовна,
(родственные отношения, Ф.И.О. ребенка) «23» декабря 2001 года рождения, проживающего по адресу: г. Москва, ул. Ленина 5-4, свидетельство о рождении № ВГ-456654, выданное Отделом ЗАГС города Москвы 23.12.2001 г.

С порядком предоставления и использования сертификата на оздоровление и(или) отдых ребенка ознакомлен(а).
Несу полную ответственность за подлинность и достоверность сведений, изложенных в настоящем заявлении и прилагаемых документах.
Подтверждаю согласие на обработку представленных персональных данных и разрешаю сбор, систематизацию, накопление, хранение, использование, обновление, изменение, передачу, блокирование, уничтожение указанных сведений с помощью средств автоматизации или без использования таковых в
целях оказания мер социальной поддержки. Согласие на обработку персональных данных, содержащихся в настоящем заявлении, действует до даты подачи заявления об отзыве настоящего согласия.

«___» _____________ 20__ г.

_____________________
(подпись заявителя)

— родителем (законным представителем) подано заявление о получении компенсации части расходов на оплату стоимости путевки в загородные лагеря отдыха и оздоровления детей, санаторно-оздоровительные детские лагеря;
— представление неполного пакета документов, недостоверных документов;
— повторное обращение родителя (законного представителя) в текущем календарном году за получением Сертификата;
— в текущем календарном году на ребенка, указанного в обращении родителя (законного представителя), уже выдан Сертификат.

Родители (законные представители) детей, относящихся к следующим категориям:
— находящиеся в социально опасном положении;
— группы риска;
— оставшиеся без попечения родителей, одновременно подпадающих под категорию находящиеся в социально-опасном положении;
— оставшиеся без попечения родителей, одновременно подпадающих под категорию, группы риска, после реализации первого Сертификата вправе в текущем календарном году обратиться в департамент социальной политики администрации вашего города за получением дополнительного Сертификата в лагерь досуга и отдыха или детский лагерь палаточного типа.

Родитель (законный представитель) после получения Сертификата заключает с организацией (учреждением), оказывающей услуги по оздоровлению и(или) отдыху детей, договор на оказание услуг по оздоровлению и(или) отдыху детей (приобретение путевки) и передает Сертификат в счет частичной оплаты стоимости путевки.

Компенсация предоставляется одному из родителей, внесшему плату за путевку ребенку, в возрасте от 7 до 16 лет (включительно) в загородный лагерь отдыха и оздоровления детей, санаторно-оздоровительный детский лагерь, расположенные на территории Российской Федерации.

Для получения компенсации, родитель подаёт в департамент социальной политики администрации вашего города следующие документы:

— заявление на получение компенсации. Если в текущем году до написания заявления на получение компенсации родителем (законным представителем) был получен сертификат на оздоровление и (или) отдых детей, то необходимо заполнить заявление на аннулирование сертификата и к заявлению приложить оригинал бланка сертификата.
— копию паспорта родителя: страницы 2,3,4,5 (с представлением оригинала);
— документ, подтверждающий место жительства ребенка, (либо его копию с предъявлением оригинала). При достижении ребёнком возраста 14 лет и наличия у него паспорта, документом подтверждающим место жительства ребёнка является отметка УФМС в паспорте о регистрации, т. е справка с места жительства не нужна. До достижения ребенком возраста 14 лет, либо при достижении 14 лет если ребенком еще не получен паспорт документом, подтверждающим место жительства, является: справка из ТСЖ; свидетельство о регистрации, выданное УФМС по вашему краю; свидетельство о регистрации по месту жительства, выданное УФМС России по вашему краю; домовая книга; судебное решение о признании ребенка, жителем вашего города. При получении справки с места жительства из ТСЖ или паспортной службы необходимо проверить правильность написания фамилии, имени, отчества ребёнка; даты его рождения, улицы и номера дома.
— копию свидетельства о рождении ребенка (с представлением оригинала);
— копию паспорта ребенка (при достижении 14-летнего возраста) страницы 2,3,5,6,7 (с представлением оригинала).

В течение одного месяца по окончании периода пребывания ребенка в организации отдыха и оздоровления родитель подает в департамент социальной политики администрации вашего города следующие документы:

— оригинал обратного (отрывного) талона к путевке. Обращаем внимание: при получении обратного отрывного талона из учреждений отдыха необходимо проверить правильность заполнения фамилии, имени, отчества ребёнка; даты его рождения, наличие дат пребывания в учреждении отдыха, стоимость путёвки, подпись руководителя и печать;
— оригиналы документов, подтверждающих факт оплаты путевки;
— реквизиты счета для перечисления компенсации.

— родитель получил и использовал сертификат на оздоровление и (или) отдых детей;
— родитель в текущем календарном году повторно обратился за получением компенсации;
— родителем предоставлен неполный пакет документов, либо предоставлены недостоверные документы;
— родителем предоставлены документы с нарушением сроков;
— возраст ребенка либо менее 7 лет, либо более 16 лет;
— отсутствует регистрация ребенка по месту жительства в вашем городе;
— загородный лагерь отдыха и оздоровления детей либо санаторно-оздоровительный детский лагерь не соответствуют санитарно-эпидемиологическим требованиям;
— срок пребывания ребенка в загородном лагере отдыха и оздоровления детей составил менее 21 дня, в санаторно-оздоровительном детском лагере — менее 24 дней.

Хозяйствующим субъектам (за исключением субсидий государственным (муниципальным) учреждениям) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, некоммерческим организациям предоставляются субсидии в целях возмещения части затрат на приобретение путевок в загородные лагеря отдыха и оздоровления детей, санаторно-оздоровительные детские лагеря для детей работников данных хозяйствующих субъектов, некоммерческих организаций. Для использования данной формы поддержки, один из родителей должен обратиться к своему работодателю или в профсоюзную организацию по месту работы.

• почему не хватает серификатов на отдых в лагере (1)
• реестр учреждений детского отдыха для оплаты компенсации (1)

7 Facebook Twitter Мой мир Вконтакте Одноклассники Google+ Pinterest дети