Рейтинг: 4.1/5.0 (1699 проголосовавших)Категория: Руководства
В Первое Антикоррупционное СМИ в раздел «Сообщить о коррупции» поступило заявление от бывшего работника Почты России Г.Б. Музыкина на имя председателя СК РФ А.И. Бастрыкина.
Автор рассказал редакции ПАСМИ о возможной подделке корпоративной отчетности и недостоверной бухгалтерской и финансовой отчетности бывшим руководством ФГУП «Почта России» во главе с А.Н. Киселевым и неполной выплате сотрудникам Почты России премий по итогам 2012 года.
ПАСМИ публикует текст письма и заявления в оригинальном виде с сохранением орфографии и пунктуации автора, а также тексты ответов на его обращения.
«30 января 2014 г. я лично передал в Следственный Комитет РФ на имя Председателя СК РФ Бастрыкина А.И. свое заявление о подделке корпоративной отчетности и недостоверной бухгалтерской и финансовой отчетности бывшего руководства ФГУП «Почта России» во главе с Киселевым А.Н. До этого в сентябре-октябре 2013 г. я пытался данную информация довести до сведения нового руководства ФГУП «Почта России» (Страшнов Д.Е.), но их это не заинтересовало, хотя финансовые нарушения были на очень крупную сумму (примерно на 2 миллиарда рублей). После этого я получил три официальных ответа: 1) от ГСУ СК России по г. Москве; 2) от УВД по Южному административному округу г. Москва о том, что мое обращение направлено в Минкомсвязи РФ; 3) от Минкомсвязи РФ о том, что они не проводят расследований изложенных в моем обращении в Следственный комитет РФ. Прилагаю копию моего заявления в Следственный Комитет РФ. Считаю, что мое заявление в СК РФ было проигнорировано и следственных действий в отношении бывшего руководства ФГУП «Почта России» во главе с Киселевым А.Н. не проводилось.
Одновременно я направил информацию о финансовых нарушениях бывшего руководства в адрес генерального директора ФГУП «Почта России» Страшнова Д.Е. и министра Минкомсвязи РФ Никифорова Н.А. Минкомсвязи РФ ответило мне, что моя информация направлена во ФГУП « Почта России», а руководство ФГУП «Почта России» мне не прислали никакого ответа. Считаю, что подобные финансовые махинации могли проводится и в других предприятиях, руководимых Киселевым А.Н. (он был генеральным директором ОАО \»Связьинвест\») После сделанных заявлений в СК РФ и письма во ФГУП \»Почта России\» на меня начался сильный нажим со стороны УМВД Костромской области, один из работников которого находится в тесном контакте с бывшим руководством ФГУП \»Почта России\». Эти документы я прилагаю в прикрепленных файлах. Считаю, что подобные финансовые нарушения бывшего руководства ФГУП \»Почта России\» и привели Россию к финансовому кризису, если они совершались и в других подобных государственных учреждениях с огромным бюджетом. Из за этих финансовых афер, десятки тысяч рядовых почтальонов и операторов недополучили премию по итогам 2012 г. а значит и государство недополучило налоги. А Киселев А.Н. получил при увольнении золотой парашют из нескольких окладов за выполнение плана, хотя план был выполнен только на бумаге и если бы не финансовые махинации. это сразу вышло бы наружу. Думаю, подобные финансовые операции требуют серьезного анализа и реагирования общественных организаций иначе экономический кризис в России будет и дальше углубляться».
Председателю Следственного комитета Российской Федерации
от Музыкина Г.Б. проживающего по адресу: 119334 Москва, …
В середине декабря 2012 г. во все УФПС Почты России было дано устное распоряжение Дирекции по коммерческим операциям от имени генерального директора ФГУП Киселева А.Н. (звонил либо руководитель дирекции, либо руководители департаментов и начальники отделов директорам УФПС) о срочном списании скопившихся остатков на складах УФПС за последние 4 года и свежей только что поступившей продукции МАП (Межрегиональное Агентство Подписки). Надо отметить, что суммы скопившейся макулатуры во всех УФПС разные (в УФПС 4 категории от 2 до 4 млн. руб. в УФПС 3 категории от 5 до 10 млн.руб. в УФПС 2 категории от 8 до 16 млн.руб. в УФПС 1 категории суммы могут зашкаливать за 20 млн. руб.). Общаяя сумма списаний может быть до 1 млд. рублей и более по всей России (точные суммы можно уточнить, запросив со всех УФПС декабрьские списания по МАПу, некоторые списывали уже в январе-марте, но задним числом за 2012г. Проводилось это мероприятие без шума и индивидуально с каждым директором, при этом никаких распорядительных документов в УФПС не направлялось, на просьбы директоров о письменном разрешении или распоряжении говорилось, что ничего в письменном виде не будет. Тем самым ответственность за списание ложилась на директоров УФПС, т.к. у них есть только доверенность на подписание договоров и списание сумм, не превышающих 1,5 млн. руб. а здесь суммы были гораздо выше. Это позволяло начать новый 2013 год с чистого листа и улучшить экономические показатели 2013 г. но значительно ухудшить показатели 2012 г. так как это списание ложилось на отражение чистой прибыли, а она в этом случае существенно падала, что могло сказаться на рейтинге филиалов по ключевым экономическим показателям и значительному не выполнению плана и бюджета филиала и соответственно всего ФГУПа.
Причины, приведшие к образованию много миллионных остатков нереализованной продукции во всех УФПС ФГУП «Почта России»
Договор с МАП предусматривает кабальные условия для почты, т.к. он формально позволяет возвращать нереализованную продукцию, но реально никому это делать не позволялось. Тем же руководителям, кто пытался ставить вопрос о снижении квоты поставок от МАП, следовал телефонный звонок от заместителей генерального директора ФГУП. Естественно квоту поставок никто не снижал, но все отлично понимали на основании анализа динамики продаж, что спускаемая сверху квота не выполнима (от 30 до 60 % поставляемой продукции не будет продано никогда). Кто был наиболее настойчив, немного снижали квоту поставок, но не значительно, лишь бы успокоить директора или зама по коммерции. Но эти же квоты добавляли директорам, которые боялись сопротивляться, таким образом, через административный ресурс МАП добивался спускать те цифры, которые им необходимы. По итогам года директорам, которые брали от МАПа много продукции и не сопротивлялись, давалась премия в размере одного – двух окладов.
ПРОЕКТ РЕКОНСТРУКЦИИ ОПС
По проекту реконструкции ОПС (отделений почтовой связи), каждое УФПС ежегодно, через отобранные строительные компании (их всего 4-5, ТелМТК и др. они в течение последних 6 лет не менялись, все данные есть в Департаменте реконструкции. Каждое УФПС реконструирует ежегодно от 4 до 20 ОПС в зависимости от категории УФПС. Цена на реконструируемые объекты завышена как минимум от 40 до 60 %. Суммы на реконструируемые ОПС колеблются от 2,5 млн. руб. до 12 млн.руб и выше (в отдельных случаях доходит до 20 – 25 млн.руб.).
В 20-х числах декабря 2012 г. (одновременно с командой о списании продукции МАП) руководство ФГУП волевым порядком перенесло все сданные объекты за 4 квартал 2012 г. на 2013 год. При этом акты сдачи работ были уже подписаны и объекты были сданы в эксплуатацию и начали работать, т.е. должны быть закрыты бухгалтерским балансом за 2012 год. Но руководство приказало перенести их в бухгалтерский баланс 2013 г. тем самым казалось улучшив экономические показатели 2012 г. при этом у почты были бы шикарные экономические показатели и колоссальная дополнительная прибыль в размере до 1 млд. руб.(точные данные отсутствуют, в зависимости от того какое количество объектов было перенесено и на какую сумму – данные имеются в Департаменте реконструкции). Таким образом, была сфальсифицирована бухгалтерская документация по реконструкции объектов почтовой связи для сокрытия списания продукции МАП и не допущению финансовой дыры образовавшейся при списании продукции МАП.
При проведении этих «операций» достигалось сразу 2 большие цели:
1) Списывались суммы и укрывались неликвидные активы по многолетним операциям МАП и ФГУП Почта России», что могло повлечь разбирательство со стороны правоохранительных органов, учитывая аффилированность старого руководства ФГУП «Почта России» (Киселев А.Н.) с МАП.
2) Новое руководство ФГУП «Почта России» оказалось подставленным под незапланированным переносом таких огромных сумм и количеством реконструируемых ОПС, которые должны быть выполнены в 2013 г. (по количеству реконструируемых ОПС план 2013 г. скорее всего, выполнен не будет, что повлечет санкции со стороны Минкомсвязи РФ по итогам 2013 г. (они всегда строго спрашивали именно по количеству реконструируемых ОПС).
Количество реконструируемых ОПС и суммы на их реконструкцию разнесены по разным департаментам в Минкомсвязи РФ. Соответственно и отчетность тоже раздельная по суммам и количеству объектов. В бюджет ФГУП «Почта России» 2013 г. утвержденном Минкомсвязи РФ, скорее всего, были внесены поправки по суммам для того чтобы скрыть финансовые махинации (т.к. руководил департаментом экономики и финансов Минкомсвязи РФ назначенец Кузнецовой А.Ю. — Нарукавников А.В. – младший, его мама дружит с Кузнецовой А.Ю. с давних времен, старший работает Директором УФПС Костромской области – назначен за 2 дня до прихода новой команды), но по количеству реконструируемых объектов Минкомсвязи РФ, навряд ли снизило планку. Таким образом, по итогам 2013 г. по суммам, выделенным на реконструкцию ФГУП «Почта России» план формально выполнит и недополучит финансирование (так как Нарукавников А.В. внес соответствующие поправки), а по итогам 2012 г. план выполнен не был, а по количеству сданных объектов отстает на целый квартал.
Старое руководство ФГУП (Киселев А.Н.) убивает сразу 2-х зайцев: спасает себя и показывает выполнение плана 2012 г. и одновременно ухудшает экономические показатели ФГУП «Почта России» в 2013 г. а выяснится это только в начале 2014 г. когда будет сдаваться годовой баланс за 2013 г. При этом новое руководство ФГУП «Почта России» оказывается подставлено по финансовым итогам 2013г.
Из за проведенных бывшим руководством ФГУП «Почта России» финансовых махинаций весь коллектив ФГУП «Почта России» недополучил премии за 4 кв. 2012 г. и по итогам всего 2012 г. (13 зарплату), а это около 370 000 человек. Киселев А.Н. как сообщает пресса получил «золотой парашют» при уходе с поста генерального директора в размере нескольких окладов за выполнение плана 2012 г. хотя на самом деле план выполнен не был и бухгалтерская документация была сфальсифицирована.
Для полноты общей картины прикладываю к настоящему заявлению Письмо, которое я направил на имя Страшнова Д.Е.
Рассмотреть по существу настоящее заявление;
2. Расследовать преступные действия бывшего руководства ФГУП «Почта России во главе с Киселевым А.Н.
3.Уведомить меня о результатах рассмотрения настоящего заявления, в соответствии с контактной информацией.
1. Копия Письма на имя генерального директора ФГУП «Почта России» Страшнова Д.Е. от 23.01.2014 на 5 листах.
(+7-909-…) моб. телефон
ПАСМИ продолжит следить за развитием событий
Сообщить о коррупции
"Первое Антикоррупционное СМИ" проведет журналистское расследование и опубликует материалы.
2014 — Почта России сообщает о режиме работы в праздники 31 декабря и 6 января 2015 года. В состав УФПС Архангельской области – филиала ФГУП "Почта России" входят 7 почтамтовв. ГАЛАКТИОНОВА Инесса Заместитель
генерального директора. Москвы — филиал ФГУП ‘Почта России’ — официальный сайт УФПС г. Москвы — филиала.
филиал ФГУП «Почта России». Назаров Сергей Игоревич, Руководитель группы, 74-53-06, krg@yarpost. Отдел продаж почтовых услуг. Далее
Поделиться в соц. сетях
Автор: Дмитрий Зотов, 2015-03-11 11:58:47
Сотрудники аппарата управления «Почты России» (АУП) пожаловались в Государственную Думу на гендиректора ФГУП Дмитрия Страшнова. Представители «Почты России» обвиняют свое руководство в «кадровом беспределе», сообщили корреспонденту The Moscow Post в профсоюзной организации.
Почтальоны пожаловались Жириновскому
На гендиректора ФГУП «Почта России» Дмитрия Страшнова поступила жалоба в Государственную Думу, которую написали сотрудники аппарата управления «Почты России» (АУП). В этом письме работники «почтовой структуры» утверждают, что со стороны руководителя на «Почте России» устроен «кадровый беспредел». а само управление предприятием вызывает множество вопросов.
Реакция парламентариев на данный момент уже известна. На данный момент лидер фракции ЛДПР Владимир Жириновский уже перенаправил письмо в Минкомсвязи и попросил в своем запросе рассмотреть претензии работников ФГУП «Почта России».
Уже известно, что само обращение на имя Владимира Жириновского подписали 12 сотрудников аппарата управления. Среди них руководители отделов, дирекций, департаментов «Почты России» и главные специалисты предприятия.
Но в чем же заключаются жалобу сотрудников АУП ФГУП «Почта России»? В письме на имя Жириновского сказано, что на предприятии наблюдается кадровый беспредел, а разговоры о повышении зарплат являются фикцией.
С 1 января 2014 года работникам филиалов и вспомогательному персоналу повысили оклады на 10–15%, при этом снизив премии за выполнение плана на 10%. Все это привело в тому, что на фоне зримого повышения окладов сама зарплата осталась на прежнем уровне, при этом одновременно был увеличен план по доходам в среднем на 30%.
Получается, что гендиректор ФГУП «Почта России» фактически ставит для своих подчиненных недостижимые задачи, так как достичь плановых показателей по доходам без реального увеличения зарплат сотрудников почти нереально. Ведь у работников нет никакого стимула повышать качество своей работы.
Ошибки реформы управления
На фоне подобных «зарплатных махинаций», которые практикует Дмитрий Страшнов, во ФГУП увольняют опытных специалистов, но вместо одного старого сотрудника приходит несколько новых, не имеющих опыта, а численность самого АУП уже превышает 1,5 тыс. человек.
Сотрудники АУП ФГУП «Почта России» пишут. что на фоне увольнений создаются новые структурные подразделения, которые дублируют функции старых: дирекция казначейства — департамент казначейства, дирекция почтовых услуг — департамент управления продуктами, дирекция бухучета — департамент бухучета и т.д.
«Постоянное несоблюдение трудового законодательства РФ, нарушение прав работников в том числе при проведении организационных изменений привели не только к росту жалоб во всевозможные инстанции, но и к организационному хаосу, в котором непонятно, кто за что отвечает и кто кем руководит», — сказано в обращении почтовых работников на имя Жириновского.
Сокращения по американскому совету
Напомним, что «Почта России» в ближайшее время действительно планирует самое масштабное за последние годы сокращение персонала. Согласно проекту финансовой модели предприятия, подготовленной американской The Boston Consulting Group (BSG). штат ФГУП за десять лет будет сокращен с 350 тыс. до 276 тыс. человек.
В 2018 году численность персонала ФГУП «Почта России» сократится на 19,5% до 295,8 тыс. человек, следует из проекта BSG. А через десять лет, к концу 2023 года, штат будет сокращен на 27,7% до 276,7 тыс. человек.
По предварительной информации, менеджмент ФГУПа и Минкомсвязь планируют к 2023 году сократить порядка 70 тыс. сотрудников «Почты России».
Как «проморгать» миллион долларов?
Получается, что все масштабные сокращения и иные аспекты «кадрового беспредела», о которых написано в обращении сотрудников АУП ФГУП «Почта России», происходят по «американской задумке». А ведь разработанная группой The Boston Consulting Group стратегия оказалась весьма сомнительного качества, хотя за нее руководство ФГУП отдало $1 млн.
Офис The Boston Consulting Group (BSG) в США
Член Совета по стратегическому развитию ФГУП «Почта России» и экс-представитель РФ во Всемирном почтовом союзе (ВПС) Борис Бутенко направил обращение на имя министра связи и массовых коммуникаций Николая Никифорова, в котором просит не принимать стратегию развития «Почты России» в ее нынешнем виде.
Теперь понятно, кто «надоумил» Дмитрия Страшнова поднимать на 30% план по доходам, оставляя зарплаты сотрудников ФГУП на прежнем уровне. Видимо, это «друзья Страшнова» из The Boston Consulting Group.
Более того, реформа управления ФГУП «Почта России» кажется абсурдной не только «в частностях», но и в целом. Ведь «Почта России» объявила о создании в своей структуре 11 макрорегионов. Данные центры приведут к укрупнению и одновременной ликвидации филиалов в различных регионах .
В итоге возникает лишь два логичных объяснения: либо в BSG не знают российской географии, либо сотрудники BSG просто выполняли «политический заказ» руководства США по развалу почтовой отрасли в РФ.
Но на этом скандалы в «почтовой структуре» не заканчиваются. Активистам «Общероссийского народного фронта» ОНФ удалось выяснить, что в течение длительного времени (фактически с момента создания ФГУП «Почта России» в 2003 году) функции по подписке были переданы частной компании ООО «Межрегиональное агентство подписки» (МАП). При этом среди учредителей данной частной компании есть ряд офшоров, что, как минимум, довольно подозрительно.
По данным ОНФ, все деньги по подписке, а это более 3,8 млрд рублей, сосредоточились на счетах компании МАП, среди учредителей второй очереди которой числятся офшорные компании ООО «Юпс Холдингс Лимитед» (Кипр) и международная коммерческая компания «Отранто Коммьюникейшнс, Лтд» (Британские Виргинские острова).
Другими словами, фактически компания с офшорными учредителями участвует в распределении субсидий государства. Но ведь, по сути, это является прямым нарушение курса президента РФ Владимира Путина на исключение офшорных компаний из процесса связанного с госкорпорациями, госзакупками и госконтрактами. Гендиректор «Почты России» Дмитрий Страшнов на данный момент «почему-то» ничего не делает для приостановления сотрудничества ФГУП и МАП.
Очевидно, что Страшнов и сам может «выкачивать» неплохие деньги через эти офшоры. Похоже, что он сознательно заключает контракты с иностранными структурами. Но законно ли это?
Кроме своего пристрастия к иностранным подрядчикам господин Страшнов любит полетать с комфортом в бизнес-классе и, непременно, за казенный счет. По информации ОНФ, в ноябре 2014 года руководство госпредприятия, воспользовавшись услугами офшорной компании, совершило чартерный авиаперелет по пяти регионам РФ, потратив на эти около 4 млн руб .
Как выяснилось, на самолете Bombardier CRJ-200 летали по России 12 топ-менеджеров ФГУП, в том числе генеральный директор «Почты России», семь его заместителей, главный финансовый директор, руководитель департамента по административным вопросам, руководитель отдела департамента по внутренним коммуникациям, бизнес-ассистент гендиректора.
Договор на организацию чартерных авиаперевозок ФГУП «Почта России» заключило 5 ноября с зарегистрированным в Панаме ООО «Джет Трейд Лимитед С.А.». Согласно договору, цена оказанных услуг составила 74 тыс. евро. В пересчете на рубли бизнес-путешествие руководителей почтового предприятия обошлось в 3 млн 901 тыс. руб.
Но на каком основании Страшнов отдал предпочтение именно панамской компании? Почему нет информации о проведении тендера? А ведь отсутствие конкурса при выборе поставщиков госуслуг явно противоречит закону.
Страшнов «предпочитает» Штаты?
Похоже, что Страшнов любит не только иностранные авиакомпании и консалтинговые фирмы, но и фильмы. К примеру, ФГУП «Почта России» участвовала в рекламной кампании американского фильма «Форсаж 5». сборы от которого в России и СНГ составили $29,3 млн. На фоне санкций США против РФ вообще не ясно, на каком основании ФГУП «Почта России» фактически поддерживала американский кинематограф.
Кроме этого Дмитрий Страшнов явно предпочитает американских разработчиков компьютерных программ. К примеру, единственным поставщиком работ по разработке информационной системы «Электронная почтовая система» для ФГУП «Почта России» стало ООО «Эпам Системз» (стоимость работ 18,3 млн рублей). Владельцы этого ООО — Epam Systems Ltd (Кипр) и Epam Systems Inc (США ).
Так что теперь структуры США, которые вполне могут работать совместно с американскими спецслужбами, при желании способны организовать себе доступ к персональным данным граждан РФ.
Похоже, что Дмитрий Страшнов распоряжается деятельностью ФГУП «Почты России», словно «частной лавочкой». А вот его «подозрительные предпочтения» по работе с американскими фирмами вообще должны стать поводом для разбирательства в ФСБ.
На фоне этого Дмитрий Страшнов своими действиями фактически разрушает инфраструктуру работы «почтового ведомства», а в его административной части творится настоящий «управленческий хаос».
От проблем в работе ФГУП больше всего страдают малообеспеченные слои населения РФ, которые чаще всего и пользуются услугами «Почты России». Более того, из-за вполне ожидаемого «развала» системы почтовой связи в РФ под угрозу попадает и доставка деловой переписки.
Но разве Дмитрий Страшнов не догадывается обо всем этом? Похоже, что глава ФГУП «Почта России» оказался либо просто неэффективным руководителем, либо - настоящим «вредителем». В любом случае, по мнению экспертов, такому человеку, как Страшнов, не место в руководстве «Почты России».
— Это точно, такого беспредела на почте не было, сейчас наказать или поощерить работника нельзя. Одни работают, другие получают. За благодарность в книге раньше отвечали " будет увеличен кту", а сейчас " ваше обращение озвучено всем", почтальоны и операторы получали за продажу ЗПО, за прием коммунальных платежей, а сейчас только квитанции, рекламу и товар. Раньше много торговали конвертами без марок, но уже второй год их почти нет, но есть страховка и коммерция, которая ничего не знает. Доход от каждого отделения связи есть, но не в их честь. КТО ОТВЕТИТ, ЧТО ИДЕТ В ТРАНЗАКЦИЮ. — Галина (24 Сентября, 14:57)
— Когда зарплату повышали обещали доплачивать за тех кто уходит на больничный и в отпуск, почтальонам 100% операторам 50%, а теперь что. Почтальонам в лучшем случае 50%, потому что оказывается существует оговорка, 100% доплата только при 100% выполнении плана, который взят с неба и нереален, и еще всякие только и если. А операторы вообще за просто так пахать будут, видите ли они часы за отсутствующего не работают, а то что нагрузка вдвое при этом увеличивается, это ничего! Видите ли они там рассчитали зарплату с учетом коэффициента больничных и отпусков! Кто это так рассчитал интересно? Даже если начальник ОПС напишет доплату выше её урежут. Да и в отпуск попробуй пойди, руки вывернут чтобы твоей попой дырки закрыть и не отпустить с того числа которое стоит в заявлении. Выше стоящее руководство слово боится сказать управлению, зато от нас требовать горазды. Прежде чем требовать надо что то для нас делать. Какой отдачи они хотят с таким отношением. В общем отношение свинское, за людей не считают! Чуть что, в ответ слышь; на ваше место очередь стоит, что-то я не наблюдаю этой очереди сколько работаю. — Елена (15 Августа, 15:54)
— надо поддержать рядовых сотрудников, операторов начальников отделения, почтальонов, вот самые не защищенный слой почты России которые действительно работают ! — почтовик (19 Июля, 17:37)
— просим приехать Дмитрия Страшнова,в Ингушетию,особенно в ОПС Назрань 2. — Тамара (24 Мая, 13:50)
— Даже не знаю. после прихода Страшнова хотя бы почта начала работать нормально, нормальные помещения и сайт обновили. а эти 18,3 миллиона рэ на ПО для ВСЕЙ почты России- это очень дешево, так что неправомерную трату средств ему приписывать не надо, Страшнов, судя по всему, ещё и экономит. А американцы и так могли всё взломать и им фиолетово, кто разработчик программ, — Антон (18 Мая, 20:44)
— Гнать вон Страшнова с поста управляющего почтой. Это настоящий вредитель. Условия труда ухудшаются, зарплата все меньше, с бумагой и принтерами проблема. Все плохо. — Lara (22 Апреля, 16:02)
— Да, и закройте наконец газету "вести" которую операторов заставляют выписывать по несколько раз в полугодие, чтобы сделать план по подкиске на эту ГАЗЕТУ, которую читаем только мы!! — Юлия (23 Марта, 21:37)
— Проведите мониторинг почему операторы два года назад в январе-феврале получали на 8-10 тысяч больше. Пришлите ручки, клей, скобы и прочие канцтовары на почу, — Юлия (23 Марта, 21:32)
— Похоже,так долго ожидаемое повышение зарплаты,было только для начальников опс,которым подняли зарплату на 14-15,000. А операторам--на 1700.руб.Вот пусть выходят в зал и работают с клиентами,а не отсиживаются в кабинетах.Зарплату сегодня получили--5800.Спасибо,благодетели! Не знаем куда деть.То ли себе оставить,то ли на развитие почты отдать. — Алёна (11 Марта, 22:45)
— Почта Росии - позор. Страшнов долой с Почты. Верните сделку ироды. — еленв (23 Февраля, 21:15)
— Никого на почте за людей не считают..бесплатная рабочая сила..поднятие зарплаты с февраля!.это просто смех.Страшного на эту зарплату посадить и пусть живёт и радуется, — Ната (11 Февраля, 22:29)
— Спасибо, за з/п оператор 1 класса
7820 Живи и радуйся, — Вика (03 Февраля, 21:21)
— да уж зарплата у сортировщиков стала самой маленькой на почте. А люди практически все время на работе.Все еще спят а они уже в 4.30 утра встречают почту при этом рескуют жизнью так как на работу ходят пешком ночью. Обидно отношение как к свиньям к ним и то лучше относятся. — Нижегородцы (03 Февраля, 17:52)
— Вот это прибавка с февраля!?зарплата растаяла. — лариса (31 Января, 8:36)
— Перевод на оклад,6000_7000, замечательно,вот это повышение!!Люди по сдельной системе труда получали в разы больше.Тут и
сокращать никого не надо,сотрудники сами уходят.Теперь наш труд оплачивается,как труд уборщицы.Браво,господин Страшнов, — александра росинская (27 Января, 21:44)
— Уважаемые вышестоящие начальники! Очень бы хотелось, чтобы вы обратили на ЛЮДЕЙ, работающих на вашем предприятии, внимание, ведь ОНИ вам приносят баснословные деньги, на которые вы летаете отдыхать. ВЕРНИТЕ ИМ ОБЕДЕННЫЙ ПЕРЕРЫВ. Они не роботы, а ЛЮДИ. — Ирина (27 Января, 21:35)
— что вы все на страшнова напали, что он один все это сделал? А что делает непосредственно наше начальство опс и замы в то время, когда операторы не поднимая головы и не постесняясь скажу, жопу, обслуживают клиентов и выходят из ситуации, где уже близка к взрывному, оно спокойно сидят в своих кабинетах и как ничего не происходит смотрят кино и играют в карты в комьютере.Эта проблема должна решаться не с верху, а с низу. Мы операторы сами сидим и молчим, потому что трусы, на все нам наплевать, а потом жалуемся. Они пользуются этим, потому что скажут, кто придет, текучести много. Вообще режим работы начальства в опс в корне надо менять. Надо возложить на них дополнительные объязонности и режим 40 часовая неделя, может тогда они заработают. — каталия (11 Декабря, 17:31)
— Может кто нибудь объяснит тот бред, и беспредел, который происходит на почтах России. В связи с тем, что теперь будет почта-банк, происходит кадровый произвол на местах. Руководство заставляет подписывать новые договора с кабальными условиями труда. В должностные инструкции почтальона 1 класса прописали уборку почтового отделения и прилегающею территорию самими сотрудниками, уборку клиентского зала, мытьё полов, сан.узла, раковин, уличных урн и т.п. Планы по подписке, продажам, страховкам, дедам морозам, и прочьему маразму- поднебесные! Прекрасно знают, что не выполнимо. Открыто говорят- не устраивает- двери открыты. В " Трудовой инспекции", прочитав, новые договора, был ответ, что НЕЗАКОННО. Руководство почтамта требует подписать, иначе- увольнение. Это что так освобождают места работы для сотрудников банка ВТБ24? ( будущих ЛЕТОБАНКОВЦЕВ)? Подскажите, что делать. — Оксана. (03 Декабря, 22:17)
— С декабря месяца всем сотрудникам(называемого производства) поднимают зарплату. А информпунктам нет, мы, когда премию не давать - производство, чтоб зарплату не прибавлять АУП. Мы тоже хотим достойную зарплату, — Юлия (21 Ноября, 13:27)
— Сплошной пиар. Пройдите по обычным отделениям - мышиные углы, пахнущие кошачьей мочой. Научились рапортовать о победах в сми и на бумаге, показушники.
Почту спасет только ликвидация, потому что те клопы которые присосались используют гигантскую организацию для распилов они не отцепятся пока не заберут все что стоит денег, а рухлядь и дешевую рабсилу кинут на плечи бюджета. Они даже этого не скрывают! Почитсйте стратегию. — Галина (22 Октября, 13:45)
— Ребятушки, мы - низы. на нас пока все вытягивают. Страшнов Д. а можно Вас ну очень слезно попросить - проверьте лично ОПС 119313. Ведь вытягивают на себе все - без мобильной гр. при 2-х разовом переезде за ЭТОТ ГОД. Вам, видимо, на это всё наплевать. — Наталья (21 Октября, 19:37)
— Почта России стала "крутой". Те, кто отработали по 20-30 лет - уже не нужны, те, кто втянулись в эту работу,простите, далеко не из-за з/п - просто понравилось, интересно стало. такие тоже по-боку, зато набираем теперь "профи" из РЕГИОНОВ и других структур. Класс. Браво, Почта. — Наталья (21 Октября, 19:31)
— Работаю на Почте 15 лет, такого хауса и нищеты работников общего штата как сейчас никогда не было. — Мария (03 Августа, 7:49)
— Дмитрий Страшнов довел почту. что приходиться самим заправлять картриджи на свои деньги и печатать бланки чтобы как то работала почта. Куда смотрит министр связи таких как Страшнов надо гнать поганой метлой. — алексей (19 Июля, 23:37)
— Дмитрий Страшнов довел «Почту» до «ручки»?
тут опечатка. в конце знак восклицания должен стоять! — Елена (12 Июня, 16:46)
правила комментирования материалов
Регистрация пользователя в сервисе РИА Клуб на сайте Ria.Ru и авторизация на других сайтах медиагруппы МИА «Россия сегодня» при помощи аккаунта или аккаунтов пользователя в социальных сетях обозначает согласие с данными правилами.
Пользователь обязуется своими действиями не нарушать действующее законодательство Российской Федерации.
Пользователь обязуется высказываться уважительно по отношению к другим участникам дискуссии, читателям и лицам, фигурирующим в материалах.
Публикуются комментарии только на тех языках, на которых представлено основное содержание материала, под которым пользователь размещает комментарий.
На сайтах медиагруппы МИА «Россия сегодня» может осуществляться редактирование комментариев, в том числе и предварительное. Это означает, что модератор проверяет соответствие комментариев данным правилам после того, как комментарий был опубликован автором и стал доступен другим пользователям, а также до того, как комментарий стал доступен другим пользователям.
Комментарий пользователя будет удален, если он:
Пожалуйста, пишите грамотно — комментарии, в которых проявляется пренебрежение правилами и нормами русского языка, могут блокироваться вне зависимости от содержания.
Администрация имеет право без предупреждения заблокировать пользователю доступ к странице в случае систематического нарушения или однократного грубого нарушения участником правил комментирования.
Пользователь может инициировать восстановление своего доступа, написав письмо на адрес электронной почты moderator@rian.ru
В письме должны быть указаны:
Если модераторы сочтут возможным восстановление доступа, то это будет сделано.
В случае повторного нарушения правил и повторной блокировки доступ пользователю не может быть восстановлен, блокировка в таком случае является полной.
Чтобы связаться с командой модераторов, используйте адрес электронной почты moderator@rian.ru или воспользуйтесь формой обратной связи .
Обязательно ли заполнять эту графу?----- да да обязательно. А какие достоинства. Почта разваливается ,люди бегут от такой мизерной зарплаты.Сделали на почте магазин никому ненужный.Письма и посылки надо на почте принимать ,а не предлагать на сдачу туалетную бумагу. простите.Невыносимые условия для труда и обслуживания населения.Нет кондиционеров. клиенты без конца жалуются.Да и мы ведь операторы - тоже люди.Насчитали достоинства. Негатива больше.
Надоело все. ваша ужасная зарплата .на которую жить невозможно .Хочется много сказать да я думаю это бесполезно. Все знают кто на этот сайт заходил как работать на почте. Мне жаль ,но покуда на почту не придут умные ,образованные люди -я имею ввиду самый самый верх. я не вижу будущего .Надо бежать -не оглядываться .Рыба гниет с головы. жаль но это так. до связи.
УФПС Московской области – филиал ФГУП «Почта России» Люберецкий почтамт. Агенты изменений «Почта России».
В Москве состоялся семинар ФГУП «Почта России» агенты изменений, в котором приняли участие более 100 представителей со всей России, с филиалов с почтамтов «Почты России». Московскую область, на семинаре представил Безяев Александр Александрович, инженер-программист ФГУП МО «Почта России» Люберецкий почтамт.
Стать агентом изменений «Почта России» мог каждый сотрудник филиала. Для принятия участия в отборе необходимо было написать в совет по стратегическому развитию ФГУП свои идеи и предложения по изменению «Почты России». По итогам отбора авторы лучших идей и предложений были приглашены в на встречу с Руководителями ПР на семинар в Москву. На семинаре Генеральный директор ФГУП «Почта России Страшнов Дмитрий Евгеньевич рассказал о стратегии развития почтамтов и филиалов ОПС и о текущих проблемах «Почты России».
Каждый участник рассказывал о своих предложениях об улучшении работы почтампов и отделений почтовой связи. Разбирали все ткущие, проблемы «Почта России».
Член совета по стратегическому развитию «Почты России» и заместитель генерального директора Пекка Вильякайнен, также принял участие в обсуждениях, посвященных решению актуальных для почты задач в сфере бизнеса.
На семинаре были практические занятия и конкурсы, участников разделили на несколько команд и пред командой был ряд вопросов, в отношении которых нужно было принять решении, а также необходимо было создать образ идеального руководителя, который соответствует современным представлениям о том, каким он должен быть на различных уровнях – от генерального директора предприятия до отделения почтовой связи.
Благодаря таким людям, которые знают, видят недостатки и готовы изменять почту Россия, вскоре наша почта выйдет на Европейский уровень, но это будет Наша почта России и это будет звучать гордо.
Спасибо Руководству Дмитрию Страшнову, Пекке Вильякайнену за отганизацию "Агентов изменения" почты Россия.
Объективно о главном:
-Стабильная зарплата вовремя, соцпакет.
-Идейный, сплоченый коллектив, с теми кто проработал больше пяти лет - хоть коммунизм строй. Если это не административный кадр.
-Легко устроится, получить стаж.
-Почта будет стоять на свете до Страшного Суда. Возможно Его приблизит.
-Мы теперь не заправляем картриджи сами, заказываем у. кого? Бедные рабы.
-Тот кто работал тут не остается равнодушным. И не смеется в цирке.
-Работа в организации больше трех лет трех месяцев и трех дней делет душу адамантовой.
-Пансионат Почтовик, в котором никто не отдыхал.
-Богатые традиции, байки, легендарные личности в каждом отделе.
-Список террористов, как приложение к рабочему месту оператора. Или всё-таки минус?
-Платите за квартиру без очередей и пользуйтесь услугами оператора, если вы - оператор.
-Вы полюбите мультфильмы про Простоквашино, профком гарантирует вам это.
Мнения работников (может совпадать с моим):
-Низкая зарплата, но можно один раз покушать. Оклад отсутствующих работников не делят. Отряд не заметит потери бойца.
-Зарплату не индексируют годами.
-Премии? Пффф.
-Огромная текучка кадров - люди практически гибнут, если не имеют, чувства юмора, стальных нервов и прочих частей тела.
-Единственного строгого но грамотного начальника уволили за высказаную правду вышестоящие. Жаль, хороший мужик был.
-Хамоватые клиенты у операторов. Представьте себя на их месте - вас, бесстыжих, по 20 человек каждый день у оператора.
-Странноватые задачи для инженеров. Но на то и инженеры.
-Невыполнимый план у отделов продаж и распростронения печати - бывали случаи, когда руководство интересовалось как у них получилось выполнить план.
-Ночальства просят улыбаца клеенту. И ведь улыбаемся ж.
-Жутко ленивая внутренняя поддержка операторов, ребята, вы лентяи - сканеры и принтеры не работают месяцами. Компьютеры тормозят.
-Большинство сотрудников администации имеют 8 классов образования по грамотности.
-Корпоративы (культурные пьянки (или все-таки плюс?)).
-. ную. в. п. ь! Хочется сказать. И страшно выругаться вдобавок.
-Жутко неповоротливый бюрократический аппарат.
-Чистой бумаги нет. Нигде.
-Трех дней тому, отрубили голову работнику коммерческого отдела. Шутка. Сам уволился. Списывают на простых работников косяки начальства.
